Hack de curso
Líderes da AprendizagemPor Richard Elmore, Harvard University

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Em resumo

Num mundo em constante mudança, este curso da Universidade de Harvard pausa para avaliar quatro teorias-chave de aprendizagem e onde os educadores podem escolher priorizar suas carreiras.

Citação favorita

O que estamos tentando fazer é introduzir a ideia de que o futuro trata-se de escolhas ativas, sobre o que você quer aprender, onde você quer aprender e como você quer aprender.

Richard Elmore

Introdução

Aprendizagem não se limita mais apenas às escolas. O amplo setor de aprendizagem oferece oportunidades para todos na educação formal e informal.

Com a internet, o conteúdo educacional está em todo lugar, com possibilidades de aprendizagem personalizadas tanto online quanto offline.

Richard Elmore é professor de Liderança Educacional na Universidade de Harvard.

Neste curso oferecido pela edX, Elmore guia os alunos pelos quatro modos de aprendizagem e os tipos de liderança e ambientes exigidos por cada um.

Personalizado para qualquer pessoa interessada no setor de aprendizagem, Líderes da Aprendizagem irá ajudá-lo a entender quais estilos de liderança são mais adequados para avançar em sua carreira.

Aqui estão 3 insights importantes deste Hack

  1. 1.
    Os modos de aprendizagem podem ser mapeados em dois eixos: hierárquico a distribuído e individual a coletivo
  2. 2.
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  3. 3.
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