Capovolgi il tradizionale processo di assunzione e fai in modo che i recruiter vengano da te: J.T. O'Donnell condivide le strategie per aumentare la tua visibilità, creare un curriculum e una lettera di presentazione eccezionali e fare una prima impressione strepitosa.

Nel mercato del lavoro odierno, sembra sempre più difficile essere assunti.

Trascorriamo molto tempo ad applicare e ad aspettare una risposta dai recruiter, intrappolati in un ciclo infinito. Ma non deve essere così.

J.T. O'Donnell è un'influencer di LinkedIn ed esperta di carriere che si specializza nella ricerca di lavoro e nella selezione del personale.

Con anni di esperienza nel lavoro con i recruiter e i cercatori di lavoro, O'Donnell si dedica a aiutare le due parti a comprendere meglio l'una l'altra.

In questo corso, scopriremo come i recruiter fanno il loro lavoro e come possiamo sfruttare queste informazioni a nostro vantaggio.

O'Donnell ci guiderà inoltre attraverso il processo di miglioramento dei nostri profili LinkedIn per una maggiore visibilità alle agenzie di selezione del personale, la creazione di un curriculum e di una lettera di presentazione impressionanti e l'invio di un'email di follow-up per fare una buona impressione.