Este curso revela estrategias sencillas para superar la ansiedad, elegir el momento adecuado para comunicarse y abordar eficazmente a colegas superiores con retroalimentación negativa, manteniendo relaciones profesionales.

Acercarse a colegas superiores con retroalimentación negativa es un desafío. Podrían tener una palabra en su crecimiento o avance profesional, y su equilibrio laboral podría verse afectado.

A veces, la mejor manera de mejorar su ambiente de trabajo es asumir conversaciones difíciles y compartir información que su colega senior podría no querer escuchar.

Aimee Bateman es una coach profesional con experiencia en cómo dar retroalimentación negativa a través de la cadena de mando.

Con el enfoque correcto y un plan claro, es posible compartir retroalimentación negativa y obtener una respuesta positiva.

En lugar de estar nervioso acerca de acercarse a colegas superiores, Bateman ofrece una guía sobre cómo hacerlo de manera efectiva, sin importar con quién esté hablando.