Atrévete a liderar desmiente mitos comunes sobre la cultura laboral moderna, mostrándonos que el verdadero liderazgo no requiere nada más que vulnerabilidad, valores, confianza y capacidad de recuperación.

¿Cuál es el rol de liderazgo más importante que hayas tenido?

¿Fue algo pequeño, como ser el capitán de tu equipo de fútbol en la escuela secundaria? ¿O algo grande, como supervisar una unidad empresarial con docenas, tal vez cientos de empleados?

Sea cual sea, hay una gran probabilidad de que hayas caído en una de las muchas trampas de liderazgo que se explican en la cultura moderna.

Tal vez pensaste que tenías que parecer fuerte, y por lo tanto no admitiste la derrota. Tal vez no dijiste la verdad porque no querías lastimar los sentimientos de alguien.

A menudo se retrata el liderazgo de esta manera dentro de la sociedad, especialmente en entornos de oficina, pero de hecho es el comportamiento opuesto el que produce los mejores resultados.

En Atrévete a liderar la autora de bestsellers Brené Brown arroja luz sobre estos comportamientos para ayudarte a asumir el liderazgo y tomar el control sin ser cegado por tales nociones equivocadas.