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Hack del podcast
Salute Mentale sul LavoroDi NOW of Work, Leapgen, Natasha Bowman

Questo Hack è stato tradotto automaticamente

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In breve

In questo episodio del podcast Now of Work di Leapgen di maggio 2022, l'esperta in risorse umane Natasha Bowman parla dell'importanza di destigmatizzare la malattia mentale sul luogo di lavoro e creare un ambiente sano per tutti.

Citazione preferita

Se non sei disposto a creare culture di sicurezza psicologica e benessere mentale, allora indovina un po"? Non tornerò a lavorare.

Natasha Bowman

Introduzione

Con l'insicurezza politica ed economica, una crisi climatica in corso e le conseguenze della pandemia COVID-19, lo stress e l'ansia sono diventati parte della nostra vita quotidiana.

Mentre cerchiamo di rimanere a galla e raggiungere i nostri obiettivi di carriera, molti di noi faticano a mantenere la salute mentale.

Le imprese stanno facendo maggiori sforzi per costruire un ambiente di lavoro inclusivo, ma questo non è sempre facile.

Leapgen è una società di consulenza che si concentra sulle risorse umane nell'era digitale e ospita Digital Meet-Up - una discussione e un podcast settimanale.

In questo episodio di maggio 2022, l'esperta in risorse umane e imprenditrice Natasha Bowman condivide le sue esperienze personali con la malattia mentale e i consigli per creare una cultura del lavoro che supporti la salute mentale.

Ecco 3 idee chiave di questo Hack

  1. 1.
    Il successo non ci rende immuni alle malattie mentali
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