Hack sobre un libroLa Quinta DisciplinaDe Peter M. Senge
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La Quinta Disciplina revela cómo encontrar la alegría en el trabajo como empleado y mejorar la productividad como empleador, describiendo los cinco valores que pueden transformar un lugar de trabajo en un lugar de aprendizaje.
Cita favorita
Las personas más efectivas son aquellas que pueden "mantener" su visión mientras se comprometen a ver la realidad actual con claridad.
Peter M. Senge
Introducción
¿Puedes recordar el último día en que te sentiste emocionado por ir a trabajar?
Esto podría parecer una locura incluso de considerar.
La mayoría de las personas piensan en el trabajo como una necesidad, no como algo que se disfrute.
¿Pero te imaginas lo mucho mejor que sería si realmente pudieras apreciar tu trabajo?
¿Cómo sería si cada día en la oficina pudieras alimentar tu curiosidad y encontrar nuevas pasiones?
Puede parecer improbable, pero la realidad es que esta situación es mucho más alcanzable de lo que crees.
Lo que tú y tu empresa necesitan es convertirse en una organización de aprendizaje.
Y esto es exactamente lo que aprenderás a hacer en el libro de Peter Senge La Quinta Disciplina.
Estas son las tres ideas clave de este Hack
- 1.Los trabajos corporativos tienden a matar la emoción y pasión
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