Hack sobre un cursoRevolución del Trabajo Remoto de Harvard para TodosDe Tsedal Neeley, Harvard University
Este Hack se ha traducido de forma automática
Mostrar originalEn pocas palabras
Este curso de la Universidad de Harvard cubre cómo contribuir a un entorno de equipo remoto exitoso y productivo.
Cita favorita
Los líderes tienen que repensar su enfoque a los equipos remotos y darles autonomía. ... Los miembros del equipo deben tener el poder de comunicar sus necesidades de trabajo entre ellos basándose en sus situaciones únicas.
Tsedal Neeley
Introducción
El trabajo remoto es algo a lo que muchos de nosotros nos hemos acostumbrado cada vez más con los años, pero algunos lo encuentran mucho más difícil que otros.
El equilibrio entre el trabajo y la vida personal se vuelve más difícil cuando no trabajamos desde una oficina, y pocos de nosotros trabajamos desde casa de manera tan efectiva como podríamos.
Tsedal Neeley es profesora de administración de empresas en la Escuela de Negocios de la Universidad de Harvard.
Neeley es asesora regular en la expansión del trabajo virtual y aporta su experiencia al curso Revolución del Trabajo Remoto de Harvard para Todos de edX y la Universidad de Harvard.
En este curso, obtendrá una mejor comprensión de los elementos del trabajo remoto y desarrollará estrategias para ayudar a aumentar la productividad de su equipo remoto.
Estas son las tres ideas clave de este Hack
- 1.Aprovechar la tecnología de manera correcta es igual de importante que tener dispositivos funcionales
- 2.Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Nunc volutpat, leo ut.
- 3.Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Nunc volutpat, leo ut.