Der Personalchefexperte Ted Smith führt uns durch die unterschiedlichen Anpassungen, die Menschen mit Behinderungen benötigen, um sich an ihrem Arbeitsplatz sicher und inkludiert zu fühlen.

Ein inklusives und einladendes Arbeitsumfeld zu schaffen, ist leichter gesagt als getan.

Wir können unser Bestes geben, um unsere Mitarbeiter und Kollegen zu erreichen, aber wir können nie genau wissen, wie andere das Arbeitsumfeld erleben.

Nach Angaben der Weltgesundheitsorganisation hat über 15% der Weltbevölkerung eine Form von Behinderung, und viele dieser Behinderungen sind nicht sofort offensichtlich oder sichtbar.

Ted Smith ist ein britischer Personalchefexperte, Organisationsentwicklungsberater und Autor.

In Versteckte Behinderungen und Erkrankungen gibt Smith einen Überblick über Behinderungen, die nicht einfach anerkannt werden, sowie hilfreiche Vorschläge darüber, wie geeignete Anpassungen am Arbeitsplatz eingeführt werden können.